三角轮胎建立于2001年，是由开创于1976年的威海轮胎厂成长而来，拥有40多年专科出产建造轮胎的汗青。首要产物包罗轿车和轻卡子午胎、卡客车子午胎、工程子午胎、巨型工程子午胎、巨型斜交工程胎和通俗斜交胎等产物。公司具有五个出产基地，划分是华盛工场、华茂工场、华阳工场、华达工场、华新工场，年出产才能2500多万套，炼胶才能40万吨，同时具有自力的研发才能。已建成的三角产业园占地800亩，总投资32亿元，名目计划扶植年产560万条高机能卡客车子午胎产物。园区对峙“低碳、绿色、高效、环保”的主意，将绿色干净动力使用、削减温室气体排放、增强水资本的概括使用、办理烟气污染处置、硫化余热收受接管、利用消息化和主动化动作中心目的，建摇身一变拥有抢先程度、可以或许代表轮胎产业成长标的目的的建造基地。

　　三角轮胎是国度高新手艺企业、华夏轮胎财产手艺立异计谋联牛耳体单元，建有国度认定企业手艺中间、国度工程尝试室、国度级产业设想中间三个立异平台和一个国外研发机构——美国阿克隆研发中间，是国度尺度和行业尺度的首要拟定者之一。公司“巨型工程子午胎成套出产手艺与装备开辟”名目取得国度科技前进一等奖。2020年三角轮胎自力研发的民用航空子午线客机前轮胎）在国际第一个经过民航CTSO-C62e尺度动静试摹拟实验，兑现了国际民用航空子午线轮胎手艺上“零”的冲破，鞭策华夏轮胎行业向实在现航空轮胎国产化的“华夏梦”又近一步。

　　今朝，三角轮胎已取得来自环球60个国度或经济体官方消息产物认证，包罗CCC、ECE、DOT、INMETRO、LATU、GSO、SNI等，为国际的平朔煤矿、神华团体、准格尔煤矿，司家营铁矿等供给轮胎及办理计划，为南非discoverer供给原配轮胎，是全球最大的金矿Barspasm在华夏的专属工程轮胎供给商，并与卡特彼勒、特雷克斯、斗山、当代、沃尔沃等公司成立了环球互助。公司在北美、欧洲、中南美、澳洲、西北亚、中东非、俄罗斯、印度等地均设有营销分支机构，市集广泛环球180多个国度和地域。

　　最近几年来，在主动应答天气变革、庇护生态、管理净化、节能降碳的大布景下，轮胎原质料向低碳、环保、绿色标的目的成长。受资本和情况的束缚，轮胎下游原质料和动力价钱连续下跌，部门原质料产能或种类受限，对产物质料选型和设想本钱带来必定限制，新式绿色、环保、高机能及生物基新式质料的开辟和利用愈来愈主要。同时，跟着汽车行业增速放缓及双碳计谋，轮胎耗费趋向正向着高品格、高机能、环保轮胎成长，国际轮胎企业的成长形式已由数目扩大型调治为高品质成长型。动作投资浓厚、流动付出高、原质料本钱占比大的轮胎财产，正慢慢向绿色化、智能化改变。为包管出产效力和产物品质的不变性，进步前辈的轮胎企业恰逢将消息化手艺同保守建造范畴联合。工场到达无净化、零排放，产物兑现平安、节能、环保，建造设备主动化、消息化、智能化，正成为行业的成长新标的目的。

　　——数实联合，共同成长。三角轮胎建成的新式聪明工场高度融会了新一代消息体系（ERP、PLM、MES、WMS、EAM等）、物联网手艺、大数据手艺、机械视觉手艺，出产装备高度集成和智能化开云APP官方网站，出产进程全工序主动、高效运转，产能与出产效力大幅进步，产物品质的均一性和不变性获得极大包管，高速、经久、噪音、节油等目标到达国际认可进步前辈程度。新一代消息手艺与市集营销系统、手艺研发系统、运营办理系统、供给链系统等深切融会，企业办理勾当兑现团体共同，企业运行效力晋升，经营本钱有用下降，决议计划进程高效智能。2022年公司消息化扶植功效当选“山东省智能工场”、“山东省建造业数字化转型中心名目”、“山东省产业互联网标杆工场”、“山东省首批 DCMM 贯标试点企业”等。

　　——具有高程度的研发平台。三角轮胎是国度高新手艺企业、国度常识产权树模企业、国度手艺立异树模企业及产业产物绿色设想树模企业，建有包罗国度认定企业手艺中间、轮胎设想与建造工艺国度工程尝试室、国度级产业设想中间、博士后科研事情站等国度级科研平台，并在美国阿克隆市征战手艺研发中间。凭仗科技气力，公司上榜“2022 年度山东省科技领军企业”。

　　——产物开辟才能比力凸起。停止2022年底，三角轮胎共取得817项专利，此中发现专利84项、国际认可专利49项，取得国度级科技嘉奖1项，省部级和石化行业科技嘉奖13项；掌管和介入制定国度或行业尺度已颁布122项，介入制定国际认可尺度已颁布8项，13次代表华夏加入结合国车辆律例尺度服装论坛t.vhao.net集会，是轮胎行业国度尺度和行业尺度的首要制定者之一。

　　——具有较高招名度的品牌劣势。三角轮胎延续多年荣列“华夏轮胎行业十大浸染力品牌”、“华夏品牌力指数（C-BPI）排行榜”，2013年3月成为首批天下产业品牌培养试点企业，2021年5月公司取得2021年度山东省高端品牌培养企业，2022年3月当选首批“好品山东”品牌企业，2010 年往后在卡特彼勒供给商品质评价名目中延续获奖，2022 年取得“供给商出色承认”（SER）（第十次取得最高尺度评估），屡次取得华夏重汽、华夏一汽、陕汽、福田雷沃等授与的“优异供给商”称谓及山东临工优异品质奖等；2022年第15次联袂北汽团体为天下“”办事。面临多条理、多地区的市集需要，公司在连续晋升“三角”主品牌的根底上，最近几年来加大了国际认可市集“DIAMONDBACK”“SAPPHIRE”、国际市集“能力斯通”“百路达”等次品牌的推行力度，成立了条理清楚、特性光鲜的多元化品牌系统。

　　——产物和品质办理对标国际认可进步前辈尺度。三角轮胎前后经过了ISO900⑴QS*000、ISO/TS1694九、IATF16949品质办理系统认证，为国表里消费者供给高附带值、品格良好的产物和办事。2021年公司成立了契合《民用航空产物和零零件及格核定的划定》的航空轮胎品质体系。产物设想与建造上满意欧盟ETRTO、美国TRA、日本JmachineA三大国际认可尺度及欧盟标签法案、美国环保署SMARTWAY等进步前辈市集手艺尺度的条件；产物取得了华夏CCC、欧盟ECE、美邦交通部DOT等天下首要国度或经济体的官方消息认证；公司乘用车胎和商用车胎的湿地抓出力、转动阻力、噪声等目标均到达了欧盟标签法案第二阶段尺度，及日本、韩国、巴西、国际认可海湾集体GSO和沙特commandoO等国度和地域的律例尺度。2022年3月，三角轮胎取得天下产物和办事品质真诚树模企业、天下品质查验不变及格产物、天下品质查验靠得住产物、天下轮胎行业品质领军企业、天下产物和办事品质真诚抢先品牌五项品质声誉。

　　——国际认可经济变更危机。最近几年来，国际认可合作情况日趋混杂，逆环球化趋向不停昂首，环球财产链和供给链面对“断链”危机；国际认可商业磨擦日趋增加，特别是针对我国的商业庇护主义一日千里。且受海外埠缘辩论进级等身分浸染，环球通胀加重，天下经济增加面对严重离间。同时，三角轮胎出入口营业结算泉币首要为美圆，因为国际认可微观经济情势多变，美圆兑钱汇率颠簸较着，对公司功绩有较大浸染。

　　——原质料价钱颠簸危机。自然橡胶是轮胎建造的首要原质料。动作大批商品，自然橡胶的价钱与商业战术、汇率、本钱市集状态等有紧密亲密联络。最近几年来受境外大批商品市集浸染，自然橡胶、钢材价钱呈大幅颠簸静势，其余化工质料价钱也因国度情况管理战术及镌汰低端多余产能浸染呈下跌趋向。因为自然橡胶、分解橡胶和炭黑、钢帘线是出产轮胎的首要原质料，占出产本钱比重较大，是以原质料价钱大幅颠簸会对三角轮胎本钱掌握及经业务绩有较大浸染。同时，动力价钱依然处于高位运转，对公司本钱发生较大浸染。

　　——国际认可商业壁垒晋升危机。最近几年来，跟着美国、西欧对华夏轮胎出口汽车产物发动的反推销查询拜访勾当的开端，巴西、印度等国度也慢慢参加出去，或是进步准初学槛来制约华夏轮胎的出口汽车。2021年5月美国商务部宣布了针对西北亚相干国度和地域涉案产物的双反税率的终究裁定后果，变相的增添了我国轮胎企业的出口汽车本钱。

　　——财产经营才能偏弱。按照“轮胎”赛道财政数据剖析，呈现三角轮胎的营运才能显示欠安。总财产周转率是考查企业财产经营效力的一项主要目标，表现了企业运营时代全数财产从参预到产出的流转速率，反应了企业全数财产的办理品质和使用效力。而2021年三角轮胎的总财产周转率仅为0.53，在“轮胎”赛道中位于末位，远低于佳通轮胎（0.99）微风神轮胎（0.72），看来，三角轮胎的营运效力和财产使用效力较差。三角轮胎应实时存眷这项题目，可能从增强发卖和削减流动财产投资等方面动手，晋升企业的营运才能。

　　——发现专利较少。2022年三角轮胎取得专利188项，此中发现专利5项，表面设想专利34项，适用新式专利149项。固然三角轮胎各项手艺研讨功效凸起，但在专利规模内，适用新式专利占比高达79.26%，发现专利功效略少。公司该当加大对自立发现功效的研发，不停冲破新范畴新妙技，为企业手艺改造缔造更有益的前提。

　　——总财产范围连续推广。2020年三角轮胎的总财产为166.54亿元，2021年小幅增加至167.39亿元，晋升了0.51%，2022年总财产加紧增加至176.93亿元，增加率为5.70%。看来，三角轮胎最近几年来总财产范围在连续不变地推广，申明公司近三年财产运营范围的扩大速率较快，后续成长才能弗成小觑。

　　——主业务务支出不停增加。2020年⑵022年，三角轮胎的主业务务支出划分为85.14亿元、89.16亿元、91.82亿元，三年间增加率划分为4.72%、2.98%。可能看出，近三年公司的主业务务支出在不停下跌，首要缘由在于：面临表里贸市集需要产生的变革，三角轮胎实时调治了市集构造和产物构造，较大幅度地增添商用车胎、巨胎出口汽车，出口汽车效力周全增加，带来业务支出的晋升。

　　——职工数目呈现颠簸。2020年三角轮胎职工人数为5687人、2021年为5386人、2022年为5693人。看来在这三年间，三角轮胎的职工步队有必定的增减环境呈现，然则团体可见，公司的职工数目根本连结不变。

　　最近几年来三角轮胎对品牌宣扬的力度不停加大。2022年公司在国际连续投放高铁告白，根本笼盖天下高铁收集焦点支线个省市自制区。自立研发的航空子午线轮胎、新动力车公用低滚阻轮胎、静音轮胎，和高机能冬天轮胎、高端越野房车轮胎表态2022天下产业设想大会，取得普遍存眷。在国际认可市集上，三角轮胎加入了意大利博洛尼亚国际认可汽车配件博览会、德国国际认可科隆轮胎博览会、德国国际认可工程板滞名驹展会、英国采石及矿业博览会等，品牌浸染力进一步晋升，新产物取得普遍的市集推行和喜爱。

　　在与同业业“轮胎”赛道的品牌价格对照中，三角轮胎也博得了较好的成就。在品牌劣势值维度，按指数计较，三角轮胎得分45.98分（见图1），仅次于小巧轮胎（46.56分），且出入不大。在绝对市集位势维度，三角轮胎得分20.64分（见图2），一样次于排名第一的小巧轮胎（42.34分）。申明三角轮胎的品牌浸染力在业内显示较好，市集份额不停推广。

　　三角轮胎对峙“开辟一代、出产一代、储蓄一代”的产物手艺成长计谋，高度正视根底表面研讨、新质料、新工艺、新设备等新手艺研讨利用及新产物的开辟设想，中心扶植质料化学、轮胎力学、艺术和产业设想、消息智能等跨学科、多学科融会的研发设想才能，凸起仿真剖析和数字化模子手艺的深入利用，践行“仿真后方，尝试考证”的产物开辟思绪。公司与国表里多个高档院校、科研院所、设备、模具、原质料及汽车厂家等成立了持久不变的科研互助瓜葛，以原初发现为主带头种种手艺立异的研讨与晋升，兑现产物的差同化和与环球各个地区市集和细分市集的高度适配，晋升公司办事广度及深度。同时，三角轮胎努力于制造一支国际认可化科研团队，在美国征战三角美国轮胎手艺中间无限公司（A3T LLC），堆积国际认可化的科技研发人材。

　　在研发参预方面，2022年三角轮胎的研发参预为4.33亿元（见表1），占业务支出的4.69%，该项比率在“轮胎”赛道的企业中排名第一。久远性、概括性、体系性的计谋结构加入高强度的研发参预，为三角轮胎的立异研发注入连续不断的生机。最近几年来，公司接连产出各项优异立异功效：在商用车胎节油机能的研讨，乘用车胎冬天冰雪地轮胎、全季候轮胎、高机能及超高机能轮胎手艺，巨型工程板滞轮胎手艺，胎侧防备和高续驶历程特种轮胎手艺等方面走在国熟行业前哨。停止2022年，三角轮胎共请求817项专利，此中发现专利84项、国际认可专利49项，取得国度级科技嘉奖1项，省部级和石化行业科技嘉奖13项。

　　——财政办理才能有待增强。在与同赛道企业的对照中，三角轮胎在偿债才能、赢利才能方面显示比较超卓，但在营运才能和成长才能方面显示略有缺陷，详细剖析以下。在偿债才能方面，2021年三角轮胎的活动比例增长为2.21（见图3），在“轮胎”赛道中排名第一，远高于小巧轮胎（0.72）、贵州轮胎（0.98），申明三角轮胎的财产变现才能与短时间偿债才能较好；在赢利才能方面，三角轮胎的净财产收益率为5.46%（见图4），仅次于该项比例增长为6.46%的贵州轮胎，与风神轮胎（⑶.87%）拉开了较大差异。看来三角轮胎最近几年来赢利才能显示较好，公司自有本钱取得净收益的才能较强。然则，在营运才能方面，三角轮胎的总财产周转率仅为0.53，在“轮胎”赛道中位于末位，远低于佳通轮胎（0.99）微风神轮胎（0.72），看来，三角轮胎的营运效力和财产使用效力较差；在成长才能方面，三角轮胎的总财产增加率为0.51%，在同赛道的对照中，仅高于0.16%的风神轮胎，与小巧轮胎（16.52%）、佳通轮胎（13.15%）、贵州轮胎（11.81%）均有较大差异，申明公司的成长才能仍待增强。

　　——公司管理有序停止。2021年三角轮胎自发展开了公司管理专项自查事情，根本契合条件。2022年，公司依照华夏证监会、上交所新颁布的规定轨制、营业法则对公司的《公司条例》等14项轨制停止了改正和美满，并在2021年报、2022年半年报表露后隆重召开了功绩申明会，和加入山东辖区投资者网上团体欢迎日勾当，多渠道、多体例与投资者就公司的运营环境停止相同和交换，公司管理构造和范例运作程度连续进步。同时，三角轮胎照章实行消息表露使命并主动欢迎投资者调研，借助“上证e互动”平台、德律风等情势答复投资者建媾和定见。且公司的自力董事比率为0.33，兑现了二职司离，可以或许做到办理决议计划层的有用制衡。

　　——人材构造比力公道。今朝三角轮胎有889名研发职员，研发职员数目占公司总人数的比率为15.62%（见表2），此中，博士研讨生5人、硕士研讨生46人、本科285人、专业 235人、高中及要点318人，高条理人材占比5.74%。在与“轮胎”赛道的对照中，三角轮胎的研发职员占比排名第一，高条理研发人材比重也仅次于小巧轮胎（6.15%）。看来，三角轮胎比较正视对研发人材特别是高条理研发人材的吸纳与培养，为企业的立异成长进步了杰出的人材根底。

　　——对峙绿色建造、干净出产。三角轮胎努力于生态漂后扶植，对峙社区、天然资本、情况等好处相干者的协调成长，不停晋升环保办理程度，出产实践中高度正视各种情况身分的办理，范例噪声办理，对废水、废气、普通固体废料及伤害废料均采纳了有用管理办法，削减净化物排放。出产范畴利用到达国际认可进步前辈尺度程度的绿色环保质料，镌汰了非环保的芳烃油开云APP、防老剂、硫化剂；出产废水颠末厂区内浑水处置站等举措措施处置后加入市政管网；针对废气，在输送步骤上，炭黑采取槽车输送，径直由力量回收加入炭黑储仓，粉剂包装质料调换成大包装或密实的包装袋，制止粉尘走漏；在治污步骤，安装有脉冲袋式除尘器和VOCs处置举措措施。2022年，三角轮胎投资在华盛、华茂基地新建“沸石流动床+催化熄灭”、“活性炭吸附”废气处置举措措施，进一步晋升VOCs管理结果。

　　——主动建立协调的休息瓜葛。2022年，三角轮胎进一步深入落实办理、手艺岗亭“双制度”的办理体制，为职工滋长和薪酬增加供给了轨制保证，进一步进步了职工凝集力。为不停晋升职工糊口品质，公司按期停止职工餐称心度查询拜访，增强食物平安查抄；优化调治员工班车线路，便利职工上上班；改良职工宿舍留宿前提，为职工供给温馨、平安的糊口情况。同时，成立了范例的人力资本办理轨制。另外，公司对峙办理，征战休息争议调整委员会，主动建立协调不变的休息瓜葛，被授与威海市休息瓜葛协调企业，休息保证书面检查获评***企业。

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